Dana Penyesuaian Globalisasi Eropa (European Globization Adjustment Fund / EGF)
Dampak globalisasi terhadap lapangan kerja dan Uni Eropa
Cari tahu seberapa besar tujuan UE untuk mendapatkan keuntungan dari globalisasi sambil mengatasi dampak negatifnya terhadap lapangan kerja, Ekonomi.
Globalisasi menciptakan kesempatan kerja tetapi juga dapat mengakibatkan hilangnya pekerjaan. Mengelola globalisasi untuk memanfaatkannya sebaik mungkin adalah prioritas bagi UE seperti yang coba dibuat Eropa yang lebih sosial yang membantu pekerja yang berlebihan menemukan pekerjaan baru.
Peluang kerja di Eropa
Jumlah pekerjaan yang didukung secara langsung atau tidak langsung oleh ekspor UE di luar serikat terus bertambah. Ini meningkat dari 21.7 juta pekerjaan pada tahun 2000 menjadi 38 juta pekerjaan di 2019. Satu dari lima pekerjaan di UE bergantung pada ekspor.
Peluang kerja tidak terbatas pada perusahaan pengekspor. Mereka juga meluas ke perusahaan yang memasok barang dan jasa kepada mereka.
Misalnya, di Jerman ekspor ke negara-negara non-UE mendukung 7.7 juta pekerjaan. Berkat pasar tunggal UE, 1.2 juta pekerjaan Jerman tambahan bergantung pada ekspor dari negara-negara UE lainnya ke negara-negara non-UE. Secara total, 20% pekerjaan di Jerman bergantung pada ekspor UE.
Pangsa pekerja yang sangat terampil dalam pekerjaan terkait ekspor meningkat dan pekerjaan yang berhubungan dengan ekspor rata-rata dibayar 12% lebih baik daripada pekerjaan lain.
Dampak negatif globalisasi terhadap lapangan kerja
Globalisasi menyebabkan meningkatnya persaingan antar perusahaan, yang dapat mengakibatkan penutupan, offshoring dan kehilangan pekerjaan..
Sektor-sektor UE yang paling rentan dicirikan oleh a dominasi pekerjaan berketerampilan rendah: tekstil, pakaian jadi, alas kaki dan kulit, logam dasar dan produk logam fabrikasi, serta industri manufaktur.
Manufaktur adalah sektor yang paling terpapar offshoring karena persaingan dari negara-negara berupah rendah.
Pandemi COVID-19 telah menunjukkan kebutuhan untuk itu menggerakkan produksi sektor dan produk kritis, seperti pengobatan, kembali ke Eropa.
Tren lepas pantai sedang bergeser dan sekarang lebih banyak terjadi di negara-negara Eropa timur daripada di negara-negara anggota barat. Negara tujuan berada di Afrika Utara dan Asia.
Sementara hasil keseluruhan dari liberalisasi perdagangan internasional adalah positif, beberapa sektor terpukul keras dan lamanya periode penyesuaian yang diperlukan oleh pekerja untuk pindah ke sektor lain dapat merusak keuntungan awal.
Dana Penyesuaian Globalisasi Eropa
Untuk mengurangi dampak negatif globalisasi dan mengurangi pengangguran, Uni Eropa menciptakan Dana Penyesuaian Globalisasi Eropa pada tahun 2006. Tujuannya adalah untuk memberikan dukungan kepada pekerja yang kehilangan pekerjaan karena globalisasi.
Dana solidaritas darurat ini ikut membiayai kebijakan tenaga kerja untuk mempekerjakan kembali pekerja atau menciptakan bisnis. Proyek yang didanai termasuk pendidikan dan pelatihan, saran karir, serta bantuan mencari pekerjaan, pendampingan dan penciptaan bisnis.
Pada tahun 2009, dana tersebut diperluas untuk menutupi kehilangan pekerjaan akibat perubahan struktural besar yang dipicu oleh krisis ekonomi dan keuangan.
Pada bulan April 2021 Parlemen Eropa setuju untuk memperbarui aturan sehingga dana tersebut dapat digunakan untuk membantu lebih banyak pekerja Eropa.
Dana tersebut dapat digunakan:
1) ketika lebih dari 200 pekerja telah diberhentikan oleh satu perusahaan dan pemasoknya, atau
2) ketika sejumlah besar pekerja kehilangan pekerjaan di sektor tertentu di satu atau lebih wilayah tetangga
3) untuk mengajukan investasi satu kali sebesar €22,000 untuk memulai bisnis Anda sendiri atau untuk pengambilalihan karyawan
4) untuk mendapatkan manfaat dari langkah-langkah khusus seperti tunjangan pengasuhan anak untuk diakses pengasuh anak saat mengikuti pelatihan atau mencari pekerjaan
Sejak 2007, dana tersebut telah menghabiskan €687.7 juta untuk membantu 170,000 pekerja yang diberhentikan. Misalnya, dana yang dihabiskan €1.2 juta untuk membantu 303 pekerja yang dipecat di Spanyol dan €1.9 juta untuk 559 pekerja di Belgia.
Lebih lanjut tentang globalisasi dan UE
Simak artikel berikut ini:
- Globalisasi: bagaimana kebijakan perdagangan UE membantu mempromosikan hak asasi manusia
- Posisi UE dalam perdagangan dunia (infografis)
- Kebijakan perdagangan internasional UE dijelaskan
- Fakta: manfaat globalisasi ekonomi di Eropa
- Sosial
- Eropa Sosial: apa yang dilakukan Parlemen terhadap kebijakan sosial
- Korps Solidaritas Eropa: peluang bagi kaum muda
- Ketenagakerjaan muda: langkah-langkah Uni Eropa untuk membuatnya bekerja
- Anggota parlemen menyetujui program Erasmus + baru yang lebih inklusif
- Dana Penyesuaian Globalisasi Eropa: membantu pekerja yang berlebihan
- Dana Sosial Eropa: memerangi kemiskinan dan pengangguran
- Bagaimana UE meningkatkan hak-hak pekerja dan kondisi kerja
- Meningkatkan kesehatan masyarakat: langkah-langkah UE dijelaskan
- Masa depan Erasmus +: lebih banyak peluang
- Apa solusi untuk penurunan populasi di kawasan Eropa?
- Strategi Cacat UE baru yang ambisius untuk tahun 2021-2030
- Dana Iklim Sosial: Gagasan Parlemen untuk transisi energi yang adil
- Koordinasi jaminan sosial: aturan baru untuk lebih banyak fleksibilitas dan kejelasan
- Pekerja yang diposting: fakta tentang reformasi (infografis)
- Posting pekerja: pemungutan suara akhir tentang upah yang sama dan kondisi kerja
- Ekonomi pertunjukan: Undang-undang Uni Eropa untuk meningkatkan hak-hak pekerja (infografis)
- Kondisi kerja yang lebih baik untuk semua: menyeimbangkan fleksibilitas dan keamanan
- Mengurangi pengangguran: Kebijakan UE dijelaskan
- Perjuangan Parlemen untuk kesetaraan gender di UE
- Dampak globalisasi pada pekerjaan dan Uni Eropa
- Dampak ekonomi Covid-19: € 100 miliar untuk mempertahankan pekerjaan
- Kondisi kerja yang lebih baik untuk pengemudi truk di seluruh UE
- Covid-19: Bagaimana Uni Eropa memerangi pengangguran kaum muda
- Pemungutan suara terakhir pada Korps Solidaritas Eropa
- Parlemen ingin memastikan hak untuk memutuskan hubungan kerja
- Bagaimana MEPS ingin mengatasi kemiskinan dalam pekerjaan di UE
- Upah minimum yang adil: tindakan untuk kondisi kehidupan yang layak di UE
- Keseimbangan kehidupan kerja orang tua: aturan cuti baru untuk perawatan keluarga
- Parlemen menyerukan langkah-langkah untuk memerangi pelecehan seksual di Eropa
- Mutilasi alat kelamin perempuan: di mana, mengapa, dan akibatnya
- Memahami kesenjangan upah gender: definisi dan penyebab
- Bagaimana UE menangani kekerasan berbasis gender
- Kembali bekerja setelah lama sakit atau cedera (video)
- Air minum di UE: kualitas dan akses yang lebih baik
- Aksesibilitas: membuat produk dan layanan di UE lebih mudah digunakan
- Manajemen bencana: meningkatkan tanggap darurat UE
- Ancaman kesehatan: meningkatkan kesiapan UE dan manajemen krisis
Bagikan artikel ini:
-
Tembakauhari 4 lalu
Peralihan dari rokok: bagaimana perjuangan menuju bebas rokok dimenangkan
-
Azerbaijanhari 4 lalu
Azerbaijan: Pemain Kunci dalam Keamanan Energi Eropa
-
China-Uni Eropahari 4 lalu
Mitos tentang Tiongkok dan pemasok teknologinya. Laporan UE yang harus Anda baca.
-
Kazakhstanhari 4 lalu
Kazakhstan dan Tiongkok Akan Memperkuat Hubungan Sekutu