Media Rusia: Mantan CEO merindukan bisnis, beralih ke kehidupan keluarga yang tenang setelah sanksi

Majalah Moskow, publikasi gaya hidup populer untuk orang Moskow, membuat penasaran cerita tentang bagaimana gaya hidup mantan CEO berubah setelah sanksi UE terhadap mereka.

Lebih dari setahun yang lalu, ketika Dmitry Konov masih menjadi kepala perusahaan petrokimia, hidupnya terdiri dari rapat, perjalanan bisnis, dan dokumen. Dia kadang-kadang, menghabiskan lebih dari dua jam penerbangan tiga jam menjawab email dari rekan kerja. Dan hari kerjanya sering berakhir jauh setelah tengah malam. Namun, pada Maret 2022, UE memberlakukan sanksi pribadi terhadap Konov, dan dia meninggalkan Sibur agar tidak menimbulkan masalah bagi bisnis internasional perusahaan, dan kemudian jadwalnya berubah.

Perubahan utama, kata Konov, adalah untuk pertama kalinya dalam beberapa tahun dia memiliki kesempatan untuk memilih apa yang akan dilakukan dengan waktunya. Dia bisa tidur lebih awal dan bangun lebih awal. Sekarang dia sarapan bersama putranya dan mengantarnya sendiri ke sekolah, meluangkan waktu untuk mendiskusikan studi putranya dan hal-hal rutin di jalan. Baru-baru ini, Konov membawa putranya ke Kidzania, sebuah taman karier untuk anak-anak di Moskow.

Mantan ketua Sibur ini kini memiliki lebih banyak waktu untuk membaca dan menonton teater. Sebagai lulusan Universitas MGIMO, Konov tertarik pada kebijakan luar negeri dan sejarah diplomasi. Secara khusus, dia menyukai buku-buku karya sejarawan Yevgeny Tarle. Konov sangat terkesan dengan drama Einstein dan Margarita, yang terjadi pada Agustus 1945, ketika fisikawan terkenal mengetahui bahwa Amerika Serikat menjatuhkan bom nuklir, yang dia ciptakan, di Hiroshima.

Sejak sekitar musim panas 2022, UE telah berhenti menjatuhkan sanksi pribadi terhadap manajer perusahaan Rusia non-negara, tampaknya menyadari ketidakefektifan pembatasan ini dan kerapuhan pembenaran hukum untuk memperkenalkannya. Namun, beberapa CEO perusahaan besar Rusia, seperti Konov, dimasukkan ke dalam daftar sanksi musim semi lalu dan terpaksa meninggalkan jabatan mereka.

Konov mengenang bahwa beberapa bulan lalu dia bertemu dengan Tigran Khudaverdyan, mantan CEO perusahaan teknologi Yandex, saat bersantai bersama keluarganya di sebuah resor. Adapun Vladimir Rashevsky, mantan CEO produsen pupuk Eurochem, Konov sekarang lebih jarang bertemu dengannya. Sebelumnya, keduanya akan makan malam bersama dan mendiskusikan masalah pekerjaan yang menarik bagi keduanya – misalnya agenda iklim. Perlu disebutkan bahwa di Sibur Konov menaruh banyak perhatian pada pembangunan berkelanjutan dan daur ulang polimer.

Sekarang, para manajer puncak yang menganggur ini tidak lagi memiliki bisnis yang sama. CEO yang terkena sanksi kurang berkomunikasi satu sama lain dan lebih sering dengan orang yang sebelumnya tidak selalu memiliki cukup waktu untuk – keluarga dan teman. Mereka pasti memiliki lebih banyak waktu luang sekarang, tetapi ini tidak mungkin membuat mereka lebih bahagia.

iklan

“Orang-orang melakukan hal-hal yang mereka sukai dan berhasil, dan sekarang mereka kehilangan kesempatan itu,” jelas Konov. “Tiba-tiba, Anda tidak dapat lagi melakukan apa yang ingin Anda lakukan, apa yang telah Anda latih dan minat Anda. Ada kekosongan dalam jiwa yang perlu diisi. Anda harus melakukan upaya khusus untuk membangun kembali hidup Anda.”

Konov terlibat dalam proyek pendidikan dan amal. Dia secara pribadi berinvestasi dalam proyek Formula Perbuatan Baik, yang dibuat atas inisiatifnya pada tahun 2016, yang meningkatkan kualitas hidup di wilayah Rusia melalui pengembangan infrastruktur perkotaan, pendidikan, olahraga, dan perlindungan lingkungan. Dia lebih memperhatikan olahraga favoritnya, bola basket: dia tidak hanya bermain tetapi juga terlibat dalam proyek pengembangannya di berbagai daerah di seluruh negeri.

Meningkatkan kualitas pendidikan vokasi juga tidak mudah. Misalnya, perusahaan kimia membutuhkan spesialis yang lebih terlatih dari institusi pendidikan tinggi. Untuk memastikan bahwa spesialis semacam itu tersedia, perusahaan harus menyusun kerangka acuan yang menentukan kualifikasi profesional yang perlu diperoleh siswa. Selain itu, perlu untuk melatih kembali instruktur serta meningkatkan pamor profesi di industri kimia. Ternyata sebagian besar siswa SMA mengikuti ujian kimia untuk masuk universitas kedokteran yang mereka anggap lebih bergengsi. Dan banyak dari mereka kuliah di universitas teknik kimia sebagai upaya terakhir dan kemudian mencari pekerjaan di luar industri. Ini adalah contoh berbagai masalah yang Konov coba bantu selesaikan, mengingat pengalaman bisnisnya.

Seorang pemimpin aktif di masa lalu, Konov sekarang kebanyakan menjalani kehidupan keluarga yang tenang. Tapi itu pun terkadang bermasalah dengan sanksi. Dia dikesampingkan selama liburan Tahun Baru bersama keluarganya untuk mengirimkan penjelasan tertulis dan dokumen kepada pengacaranya untuk membantu mereka mempersiapkan sidang untuk mencabut sanksi terhadapnya. Kapan dan jika itu terjadi, Konov mungkin akan dapat melakukan apa yang dia sukai dan tahu bagaimana melakukannya: menciptakan industri dan produk baru serta membangun ikatan sosial, termasuk yang internasional.

Bagikan artikel ini: